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Perfil de maría fernández

maría fernández

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Ideas

Medidas y protocolos generales de actuación interna y legislación

Guía con 100 preguntas y respuestas sobre Impacto laboral del Covid-19

Wolters Kluwer ha publicado de forma gratuita  la guía “Impacto laboral del COVID-19: 100 preguntas frecuentes, respondidas por expertos” . En ella se resuelven las dudas más habituales que se está...

Autores: maría fernández. Votos: 0, comentarios: 0, visitas: 39
Medidas y protocolos generales de actuación interna y legislación

Cómo mejorar el teletrabajo desde RRHH y PRL

En Mi Empresa es Saludable editan la guía Cómo mejorar el teletrabajo desde Recursos Humanos y Prevención de Riesgos tratando de aportar claves para el acondicionamiento de los hogares y el estable...

Autores: maría fernández. Votos: 0, comentarios: 0, visitas: 19
Estilo de liderazgo

Tener jefes inspiradores

Llevo pocos años en el mundo laboral, pero una de las cosas que ya he aprendido es la importnacia de tener jefes inspiradores y que generen en mí confianza para poder desplegar mi creatividad y mi ...

Autores: maría fernández. Votos: 1, comentarios: 0, visitas: 16
Profesionales senior

La responsabilidad de cambio está en ti mismo

Vivimos un momento de plena transformación y las organizaciones han tenido que adaptarse, modificando sus modelos de trabajo ante este nuevo escenario. La idea que comparten muchos senior de ocu...

Autores: maría fernández. Votos: 1, comentarios: 0, visitas: 27
Modelos de trabajo

Bolsa de horas para asuntos propios

Una buena empresa para mí, sería la que me permitiese disponer de una bolsa de horas para asuntos propios, para no tener que gastar un día completo de mis vacaciones cuando tengo que realizar gesti...

Autores: maría fernández. Votos: 1, comentarios: 1, visitas: 47
Equipos

Compañerismo y preocupación por el empleado

Mi empresa ideal es aquella en la que existe compañerismo y preocupación por el empleado. Donde entienden la realidad personal y familiar de las personas y las ayudan cuando tienen problemas o difi...

Autores: maría fernández. Votos: 0, comentarios: 0, visitas: 4
Valores y Cultura

Jóvenes y senior, compartiendo talento para lograr un objetivo común.

Me gustaría trabajar en una empresa que fomente la diversidad generacional. Que apueste por el talento joven, pero también valore el talento senior, aprovechando las múltiples sinergias que existen...

Autores: maría fernández. Votos: 0, comentarios: 0, visitas: 13

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