Explorar ideas

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Valores y Cultura

Equilibrio entre vida personal y profesional y otras ideas....

Me gustaría trabajar en una empresa que en primer lugar me permitiese compaginar una satisfactoria vida profesional con una equilibrada vida personal, en la que se me midiese por mis resultados com...

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Estilo de dirección

Superación contínua

Me gustaría trabajar en una empresa donde haya un espíritu de superación contínua, que nos permita desarrollarnos profesionalmente y que le permitiera a la empresa mantenerse entre las empresas líd...

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Valores y Cultura

Medir la Humanización

Me gustaría trabajar en una organización que quisiera medir como es el grado de humanización y como consecuencia, cómo de comprometidos están sus profesionales. Lo que no se puede medir no se puede...

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Valores y Cultura

UN EQUIPO AGIL Y POLIVALENTE

Se trata de crear una cultura de empresa que refleje en sus comportamientos, los valores de equipo (colaboración, cohesión, ayuda y cariño). Además apoyarse en el impulso de y ejemplo de los respon...

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Valores y Cultura

Empresas que apuestan por cada una de sus personas

Me encantaría trabajar en una empresa con una clara apuesta por la diversidad y la igualdad de oportunidades como valores para mejorar la innovación y creatividad. Además que fomente la corresponsa...

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Estilo de dirección

Una empresa centrada en las personas

Me gustaría trabajar en una empresa que está totalmente centrada en las personas como lo más importante y que se preocupa porque el impacto de sus procesos y modelos de gestión sean lo más positivo...

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Valores y Cultura

VALORES REFLEJADOS EN COMPORTAMIENTOS

Las empresas deben tener unos valores que se reflejen en los comportamientos y formas de actuar tanto de los líderes, como de los mandos intermedios y de todos los equipos. Actuar y comportarnos c...

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Valores y Cultura

Fomentar la maternidad/paternidad

Para mí es importante que una empresa entienda y asuma la importancia de fomentar una cultura a favor de la maternidad y paternidad positiva ya que es una forma de contribuir responsablemente al re...

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Equipos

Compañerismo y preocupación por el empleado

Mi empresa ideal es aquella en la que existe compañerismo y preocupación por el empleado. Donde entienden la realidad personal y familiar de las personas y las ayudan cuando tienen problemas o difi...

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Modelos de trabajo

"Mit+hu": Mi trabajo + humano

Una empresa donde se trabaja por proyectos, donde hay una trasparencia total y se comunica lo que hay que hacer en cada proyecto, cuales son los roles y las necesidades, y por esa transparencia pue...

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Modelos de trabajo

Elegir cuándo teletrabajas

Mi empresa actual me permite teletrabajar desde casa dos días a la semana, a mi elección. Sin embargo, el resto de días no puedo salir antes de la oficina por las tardes para recoger a mis hijos de...

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Modelos de trabajo

Eficiencia frente a presencialismo improductivo

Me gustaría trabajar en una empresa que me dé libertad para administrar mi tiempo de trabajo de una forma coherente y responsable. Que valore mi trabajo según los objetivos conseguidos y no por el ...

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