Explorar ideas

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Modelos de trabajo

La empresa en el nuevo entorno digital: Más pasión por las personas

Vivimos en plena transformación digital que produce un cambio en las empresas.Estamos en una verdadera revolución que ha venido para quedarse.Las formas de trabajar con metodologías diferentes ( ag...

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Valores y Cultura

EMPRESA LIDERADA DESDE EL RESPETO

Ciertamente, todos queremos pertenecer a entornos donde se nos respete. Incluso pertenecer a una empresa que siendo transformadora y una empresa líder considere el respecto como uno de sus valores....

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Valores y Cultura

Humanista

Una empresa humanista donde "humanista" se fundamente en tres pilares: el respeto, la dignidad y la libertad. 

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Valores y Cultura

Organización Inteligente que integre Acción, Corazón y Mente

Yo apuesto por Organización Inteligente (Acción+Corazón+Mente) que para mi es aquella que logra de manera sistemática los objetivos que derivan de su propósito mediante el desarrollo de un ecosiste...

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Valores y Cultura

El corazón en los números y la mente en las personas

La empresa o el proyecto ideal para que sea sostenible en el tiempo debe ser siempre rentable (económica y emocionalmente).La empresa ideal cuenta con líderes holónicos, que respetan y cuidan las n...

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Valores y Cultura

La empresa en "La Era de la Amabilidad"

La empresa “Empresa Amable” del futuro continuará siendo un pilar básico del funcionamiento y el dinamismo de nuestra sociedad. Estará liderada en su cúpula y estructuras intermedias por personas c...

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Modelos de trabajo

Sentido y Empatía

Me encanta este reto. ¡Claro que participo!Me gustaría trabajar en empresas o proyectos que tengan un "sentido", un "propósito" de transformación o mejora de la sociedad integrado en su modelo de n...

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Estilo de dirección

Una empresa de la que me sienta orgulloso

Una empresa con propósito, que tenga sentido lo que hace, porque realmente aporta un valor a otros.Con valores y comportamientos que los veas representados en la mirada y acción  de cada empleadoQu...

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Valores y Cultura

Maternidad y paternidad positiva

Mi empresa favorita entendería la importancia de fomentar una cultura a favor de la maternidad y paternidad positiva ya que sería una forma de contribuir responsablemente al reto demográfico al que...

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Valores y Cultura

ORGANIZACIÓN COMPROMETIDA

Me gustaría trabajar en una organización comprometida en su totalidad con la sociedad, con el medio ambiente, con la cultura, con la sostenibilidad, en definitiva, con el mayor numero de ODS posibles.

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Valores y Cultura

Una empresa con propósito

La reputación corporativa, así como la atracción y retención del talento (sobre todo entre las generaciones más jóvenes), pasan cada vez más por definir un propósito empresarial que vincule los obj...

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Modelos de trabajo

Inteligencia Colaborativa

Una empresa que tenga en cuenta la opinion de todos los empleados para tomar sus decisiones clave.Mediante una honrada búsqueda de saber que piensan. La ultima palabra la siguen teniendo los lídere...

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