La corresponsabilidad de las personas desempleadas mayores de 45

Las personas desempleadas mayores de 45 sufren una fuerte discriminación por parte del mercado de trabajo; sin embargo, ello no puede ser una "excusa" para no abordar nuestras propias carencias y afrontar nuevos retos como la adquisición de nuevas competencias profesionales demandadas en el mercado de trabajo actual. Hay que sobreponerse a la situación, empoderarse frente al entorno y empezar un proceso de mejora de la empleabilidad en todo lo que está de nuestra mano.

Se proponen algunas ideas :

    • Siendo corresponsables con su formación y trabajar para desarrollar las competencias necesarias para ser empleables

    • Siendo más proactivas y dinámicas y comprometerse más con su aprendizaje y la concienciación necesaria en la sociedad

    • Ser activos en la búsqueda de empleo y actualizar las herramientas de búsqueda de empleo conociendo los nuevos canales de reclutamiento

    • Conocer los nuevos modelos gestión de la empresa y comprender la mentalidad milennial para ampliar las posibilidades de trabajar en nuevos entornos

    • Crear grupos de desempleados por las distintas profesiones que sean referentes para las empresas que buscan talento. Estos grupos se retroalimentan en información y pueden organizar la formación adecuada para ellos/as conociendo el sector de primera mano. Pueden contar con colaboraciones de las empresas del gremio tanto para la contratación como para la orientación y la formación.

    • Aceptar la situación de desempleo no como un fracaso personal sino como una situación coyuntural de la que se puede salir y para lo que es importante una actitud positiva.  

    • Poner en valor la experiencia y empoderarse haciéndose consciente de las muchas competencias que se tienen.

En lo que está en nuestro locus de control tenemos que aprovecharlo y ponernos en las mejores condiciones posibles de acceso al mercado.

El trabajo no nos va a venir a buscar a casa ¿O sí? ¿Tenemos presencia en redes? ¿Sabemos que muchas empresas ya no publican ofertas sino que van a buscar al perfil que les interesa?. Hay que actualizarse permanentemente

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carmen díaz-pache

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