El corazón en los números y la mente en las personas

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La empresa o el proyecto ideal para que sea sostenible en el tiempo debe ser siempre rentable (económica y emocionalmente).

La empresa ideal cuenta con líderes holónicos, que respetan y cuidan las necesidades individuales y colectivas de las personas para llegar a un objetivo común.

El respeto, la honestidad, la generosidad, la empatía y el esfuerzo son los valores claves para ser innovadores, eficientes y sobre todo rentables.

Los trabajadores de la empresa ideal son personas muy diferentes entre sí, pero todas están comprometidas e ilusionadas con un proyecto donde ponen el corazón en los números para dar el mejor servicio a sus clientes, internos o externos, pues saben que sus líderes les tienen presentes en sus decisiones, son líderes que ponen su mente en las personas, siempre en el centro de la organización.




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Rosa Allegue

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Estado del ciclo de vida

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